青：“你的冠军还不是集团平台成就出来的？不是你，也会是别人！”

“boss你out了，人家都是说的相互成就！虽然每个大区必然有一个销冠，可是boss，四大区销售冠军里的冠军也是我啊！”

“销冠就能无视集团的行政命令吗？销冠就能不把boss放在眼里吗？”

“呵呵，集团的行政命令！要不，现在我们就给集团法务部打个免提电话，咨询一下吧？”

大厅里的议论声越来越大，夏梦的脑子嗡嗡响。

她吃定尤语不敢闹腾的原因，不就是马上要发的上半年的绩效奖金得由她签字么！

气氛尴尬得要抠出一个三房两厅来，夏梦都不知道是如何浑浑噩噩的走完今天晨会流程的

女人报仇不过夜，当天下午夏梦就开始了她的一系列的骚操作。

先是让全公司员工做了一次工作位大调整。

离厕所最近空调口最远的两排工作位，最后当然安排给了尤语的团队。

紧接着，华南大区设置了一个新产品部门，调公司10的销售加入，工作内容和工作项目待定。

整个十月，尤语兢兢业业的陪着总经理和她的助理开会。

到了月底尤语kpi仅完成10%，垫底全公司。

十一月一日，夏梦就以尤语业绩倒数

看到boss发来的邮件通知，尤语赶紧保存了下来，送上来的人头（证据），不收白不收啊！

11月2日00:00分，聚才集团hrd，收到了一封邮件。

dearto，

我是华南大区销售一部总监尤语，工号hn002，来信是想咨询您，公司员工的辞退流程以及赔付条约。

关于我被辞退的具体原因，烦请详阅附件ppt。

ps：关于上半年绩效奖金的发放问题，也想咨询一下法务经理。

希望聚才集团“以人为本”不是每周晨会例行的口号。

并期待成为公司华南大区公司，

有幸在聚才集团工作十一年，虽然缘分已尽，仍祝愿公司业务蒸蒸日上。

耽误您宝贵的时间！

邮件发送的

发完邮件后，尤语就关上了电脑和手机，进入了梦乡。

一封邮件激起了千层浪，bj集团总部的高管都被半夜叫醒开会，同样被叫醒的还有夏梦。

集团ceo对着视频喷了足足半个小时，骂得夏梦体无完肤。

有了集团高管和法务经理的介入，两个星期后，尤语上半年的绩效奖金，加上n(工作年限）+1，到账了五十多万。

华南大区这么多年，没有一个员工离职赔过钱的，算是开了先河了。

以前被夏梦用各种手段逼迫离职的员工，没有一百也有八十。

有离职的人听说尤语的壮举后，特意把这群人拉了一个大群，准备收集证据后，再集体诉讼。

后续一波接一波，小伙伴们恨不得给尤语来了现场报道。

实力演绎了什么是：身在曹营心在汉！

五十多万在尤语的账户上，当天就被她转了三十万到了湘省沙市

沙市

今年三十二岁的尤语，是出生后一天，就被抛弃在孤儿院门口的早产儿。

身体瘦弱又容易生病的她，童年时期，三分之一时间是在医院里度过的。

十七岁就顺利的考上了粤省一所211大学，学了商务英语专业。

大四那年，就被校招进了聚才集团华南分公司，一干就是十一年。

之所以尤语下定决心和夏梦撕破脸，是因为国庆假期

这个位面系统出现得很突兀，只要尤语闭上眼，就能看见一排红色大字：

位面任务者是否接受任务？离确定接受还有xx个小时。

大字间十天起接。

任务结束后，主脑系统会给出综合评分。1-100分，1分=1万软妹币。

尤语一度以为自己幻觉了，可闭眼就能看见大屏幕的显示屏，想骗自己在做梦都不行。

从今天开始她决定换一份特殊的新工打。

她的人际关系简单，手机里，除了客户，通话频率最高的就是院长尤妈妈了。

刚想到尤妈妈，手机就显示了尤妈妈的来电。

“小语，你怎么又打了这么多钱回来了啊？妈妈不是说让你以后别打钱了吗?”

尤妈妈语气非常焦急，这闺女从上班

“妈妈，您家大闺女厉害着呢，公司今年上